- s4b1ne
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| Bonjour,
J'accueille un petit garçon de 2ans.
La maman m'a demandé si très occasionnellement (et si j'avais de la place en fonction des présences des autres enfants et de mon agrément), je pouvais accueillir la grande soeur (5ans) : exemple maladie, absence de la maitresse .....
J'ai acceptée mais je me demande quel type de contrat mettre en place, j'avais pensé faire un contrat occasionnel mais j'ai lu qu'il n'était valable que pour une durée d'un mois max hors là
j'aurais besoin sur une plus longue période (au minimum l'année scolaire, peut-etre plus mais avec un accueil très incertain)
pouvez vous me dire quel type de contrat faire dans ce cas là ?
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- cloetdomi
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| s4b1ne écrit: Bonjour,
J'accueille un petit garçon de 2ans.
La maman m'a demandé si très occasionnellement (et si j'avais de la place en fonction des présences des autres enfants et de mon agrément), je pouvais accueillir la grande soeur (5ans) : exemple maladie, absence de la maitresse .....
J'ai acceptée mais je me demande quel type de contrat mettre en place, j'avais pensé faire un contrat occasionnel mais j'ai lu qu'il n'était valable que pour une
durée d'un mois max hors là j'aurais besoin sur une plus longue période (au minimum l'année scolaire, peut-etre plus mais avec un accueil très incertain)
pouvez vous me dire quel type de contrat faire dans ce cas là ?
bonsoir, non vous pouvez faire l'occasionnel, et vous ferez un avenant à chaque fois que la maman aura besoin et selon votre disponibilité...comme
l'indique le contrat occasionnel c'est quand le parent à besoin pour très peu de temps, sur une période que l'on ne peut définir et prévoir à l'avance (maladie, absence maitresse, grève etc) exemple la maman peut avoir besoin de vous 5 jours en octobre, puis plus tard 6j en décembre etc ça c'est de l'occasionnel.................
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s4b1ne
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- fabi13
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| bonjour,
j'ai eu cette année à peu prés la même demande, j'ai accepté car j'ai accueilli cette enfant depuis qu' elle est tout bébé et j'accueille aussi sa petite soeur, on a décidé de calculer une toute petite mensu (une petite journée par mois, ça fait une moyenne de 1.52h par semaine...) environ 30€ par mois, la maman est prête à me payer ce salaire même si je n'accueille pas l'enfant durant le mois (bon à mon avis elle me la confiera au moins ce temps histoire de ne pas
me payer pour rien...) et s'il y a des heures en plus, on les comptera en heures complémentaires...
voilà c'est aussi une solution et là la maman s'assure d'une disponibilité contrairement à l'occasionnel Ce message a reçu les remerciements de : s4b1ne
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fabi13.
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- cloetdomi
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| fabi13 écrit: bonjour,
j'ai eu cette année à peu prés la même demande, j'ai accepté car j'ai accueilli cette enfant depuis qu' elle est tout bébé et j'accueille aussi sa petite soeur, on a décidé de calculer une toute petite mensu (une petite journée par mois, ça fait une moyenne de 1.52h par semaine...) environ 30€ par mois, la maman est prête à me payer ce salaire même si je n'accueille pas l'enfant durant le mois (bon à mon avis elle me la confiera au moins ce
temps histoire de ne pas me payer pour rien...) et s'il y a des heures en plus, on les comptera en heures complémentaires...
voilà c'est aussi une solution et là la maman s'assure d'une disponibilité contrairement à l'occasionnel
bonjour ta méthode est bonne aussi, mais si c'est pour prendre l'enfant quand malade, quand pas école, le pe ne sera peut être pas
ok... car même 30e mois
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- s4b1ne
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| merci de vos réponses,
je pense que je vais retenir la solution de Cloetdomi car effectivement je me vois mal demander une certaine somme à cette maman (même minime) alors que je risque d'avoir la petite 1 ou 2 fois dans l'année.
par contre si je comprend bien, nous devrons faire un avenant au contrat du petit frère à chaque accueil occasionnel de la grande soeur, (ce qui semble logique pour accueil occasionnel en fait!!)
encore merci
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- Candy neige
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| Jusqu'à l'âge de 6 ans, la plupart des parents ont des aides(fonction du revenu), et pas que de la Paje pour certains, sans compter la déduction des impôts
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Quel contrat faire pour un accueil occasionnel ?
Le contrat d'accueil occasionnel prend la forme d'un contrat classique, où les deux parties sont clairement définies par leurs noms et coordonnées. Le contrat mentionne également le nombre d'heures d'accueil dans le mois ainsi que le salaire brut mensuel et la méthode de calcul des congés payés.
C'est quoi l'accueil occasionnel ?
En pratique : L'accueil occasionnel est l'accueil d'un ou plusieurs enfants en remplacement de l'absence d'un ou plusieurs enfants.
Quand faire un contrat occasionnel assistante maternelle ?
L'accueil est occasionnel quand il est de courte durée et n'a pas de caractère régulier. C'est par exemple le cas si vous ne placez votre enfant chez son assistante maternelle que lorsqu'il est malade et ne peut pas aller à l'école.
Comment faire un livret d'accueil assistant maternel ?
Le livret doit commencer par une phrase de présentation, expliquant aux employeurs pourquoi l'assistant maternel propose ce livret. Exemple : « Je propose ce livret d'accueil pour vous donner des informations me concernant, et vous expliquer le projet éducatif que je propose. Nous le détaillerons conjointement.